Publikace vydané Otevřenou společností, o. p. s.
Pokud máte zájem o zaslání některé z našich publikací v tištěné podobě, informujte se o její dostupnosti na adrese pavla.pocnerova@osops.cz nebo telefonu 222 54 09 79. Některé publikace byly již v tištěné podobě rozebrány.
Seznam publikací
Policejní program
- Analýza: Bezpečnost a právo na místní úrovni
- Okrsek: Gamebook z policejního prostředí
- 21 doporučení po pořádkovou policii v 21. století
Právo na informace
Sociální inkluze
- Analýza: Romové a bytová politika v Roudnici nad Labem
- Rozhledna sociální integrace - katalog příkladů dobré praxe v oblasti romské integrace
- Klíč k posílení Integrační politiky obcí – sociální vyloučení Romů a česká společnost
- Sociální diskriminace pod lupou
Sociální ekonomika
Genderová rovnost
- Ženy a česká společnost
- Postavení žen v penzi
- Gender, média a reklama
- Legislativní možnosti podpory aktivního otcovství
- Na cestě k vlastní rodině - Kapitoly z rodinné výchovy
- Manuál pro vedení pracovně-právních sporů v oblasti rovného odměňování žen a mužů
- Příručka pro genderově citlivé výchovné poradenství
- Implementing EQUAL Opportunities of Women and Men in Policy and on the Labour Market: Good Practices from Five European Union
- Implementing EQUAL Opportunities of Women and Men in Policy and on the Labour Market: Good Practices from Five European Union Countries : women agreement : proceedings from the conference held in Prague on 2nd October 2007
- Zaostřeno na rovné příležitosti v praxi - výběr z textů elektronického zpravodaje portálu muziazeny.cz
- Metodika genderového auditu městského / obecního úřadu
- Metodika genderového auditu krajského úřadu
- Metodika hodnocení kritérií nediskriminačního přístupu k odměňování mužů a žen za stejnou práci či práci stejné hodnoty pro zaměstnavatele
- Příručka pro genderově citlivé vedení škol
- Gender ve škole: Příručka pro budoucí i současné učitelky a učitele
- Analýza odměňování žen a mužů ve školství: jak vzniká odlišnost v platech učitelek a učitelů?
- Gender ve škole: příručka pro vyučující předmětů občanská výchova, občanská nauka a základy společenských věd na základních a středních školách
- Equal Opportunities for Women and Men
- Monitorovací zpráva EONET Česká republika 2004
- Monitorování procesu přistoupení k EU: rovné příležitosti pro ženy a muže v ČR: společný projekt Network Women’s Program a Open Society Foundation Rumunsko 2002
- Stínová zpráva v oblasti rovného zacházení a rovných příležitostí žen a mužů 2008
- Stínová zpráva v oblasti rovného zacházení a rovných příležitostí žen a mužů 2006
- Stínová zpráva v oblasti rovného zacházení a rovných příležitostí žen a mužů 2004
Spolupráce s Nadací OSF Praha
- Středoškoláci v USA a ve Velké Británii
- Základy žurnalistiky pro redaktory studentských časopisů
- Brána muzea otevřená
Spolupráce s VŠUP
Podrobnosti o publikacích
Policejní program | |
![]() |
Analýza: Bezpečnost a právo na místní úrovni Kristýna Foukalová, Michal Tošovský, Jiří Kopal, Daniela Jasovská, Lucie Obrovská Cílem publikace, kterou vydalo Centrum ProPolice při Otevřené společnosti, o.p.s., je zhodnotit nový Zákon 273/2008 Sb. o Policii ČR v kontextu community policing - tedy zajišťování bezpečnosti a prosazování práva na místní úrovni. Krom jiného to byl právě i rostoucí důraz na lokální řešení místních problémů a na schopnost policie navazovat užitečné vazby s představiteli samosprávy, s občany a dalšími partnery na místní úrovni, který vyvolal zásadní změnu policejní legislativy v loňském roce. Pro snazší orientaci jsme připravili analýzu nových nařízení, doprovozenou komentáři či příklady jejich možného výkladu. Věříme, že může být užitečnou pomůckou jak pro policisty, strážníky a představitele samospráv, tak i pro ostatní občany, kterým leží na srdci bezpečnost místa, ve kterém žijí. Publikace ke stažení zde: Analýza: Bezpečnost a právo na místní úrovni |
![]() |
Okrsek: Gamebook z policejního prostředí Michal Tošovský, Jan Tošovský Napůl kniha, napůl hra – nová publikace centra ProPolice formou příběhu, který může čtenář sám v průběhu čtení ovlivňovat, shrnuje základní principy, bez nichž se Policie České republiky ve snaze o vlastní proměnu v souladu s myšlenkou community policing neobejde. Kniha je určena (nejen) začínajícím policistům, ale i těm, kdo možná o práci u policie ani neuvažují – jen se rádi občas začtou do dobrodružného příběhu. A budou-li číst pozorně, možná se dozví i něco o sobě samých... Knihu bude možné koupit ve vybraných knihkupectvích, v případě zájmu nás už nyní můžete kontaktovat na info@pro-police.cz. |
![]() |
21 doporučení po pořádkovou policii v 21. století Michal Tošovský & kolektiv autorů Publikace je jedním z hlavních výstupů projektu Zavádění prvků community policing do praxe Policie České republiky. Zhodnotili jsme v ní, nakolik je pořádková policie připravena přijmout myšlenky community policing a zahrnout je do své každodenní praxe a navrhli jsme opatření, jež by Policie ČR neměla při této snaze opomenout. Nemá být přímo návodem na tuto změnu - jejím cílem je spíše upozornit na skutečnost, že proměna stylu policejní práce na sebe váže mnohé úkoly na poli její organizace, policejního vzdělávání, hodnocení a motivování policistů i na legislativní úrovni. Publikace 21 doporučení pro pořádkovou policii v 21.století je ke stažení v elektronické podobě v české a anglické verzi zde. |
Právo na informace | |
|
Dalších 106 odpovědí na Vaše dotazyOldřich Kužílek
|
Sociální inkluze | |
![]() |
Analýza: Romové a bytová politika v Roudnici nad LabemŠtěpán Ripka, Jakub Grygar, Lenka Zemanová Zpráva je výsledkem „Výzkumu a doporučení pro koncepci bytové politiky zaměřené na nízkopříjmové domácnosti v Roudnici nad Labem“, který vypracovala Otevřená společnost, o.p.s. na zakázku Agentury pro sociální začleňování. Zpráva podrobně popisuje okolnosti prodeje tří domů na třídě T. G. Masaryka soukromému vlastníkovi a osm alternativ následujícího vývoje i s jejich výhodami, nevýhodami a riziky, dále formuluje doporučení pro bytovou politiku zaměřenou na nízkopříjmové domácnosti. Zprávu si můžete stáhnout zde: Analýza - Romové a bytová politika v Roudnici nad Labem |
![]() |
Rozhledna sociální integrace - katalog příkladů dobré praxe v oblasti romské integraceISBN: 978-80-87110-08-9, Praha 2008 Vznikla ve spolupráci se sdružením FORINT. V katalogu naleznete 40 projektů, které byly realizovány v posledním desetiletí a mohou být inspirací pro další budoucí počiny, které přispějí k sociální inkluzi. Publikace je ke stažení zde: brozura-rozhledna.pdf (832 kB) |
![]() |
Klíč k posílení Integrační politiky obcí – sociální vyloučení Romů a česká společnostIvan Gabal, Karel Čada, Jan Snopek Analýza přináší konkrétní doporučení integračních strategií, je součástí širšího programu Otevřené společnosti, o. p. s., usilujícího o podporu integračních politik v obcích. Publikace byla vytištěna v rámci projektu: Informovanost státní správy a samosprávy – klíč k posílení integrační politiky obcí, který je financován z prostředků EHP z Islandu, Lichtenštejnska a Norska a také Úřadem vlády České republiky a Open Society Found Praha. Publikace vznikla ve spolupráci s agenturou GAC, spol. s.r.o., vedenou sociologem Ivanem Gabalem. Publikace je ke stažení zde: brozura-klic.pdf (1,4 MB) |
![]() |
Sociální diskriminace pod lupou Autoři textu/členové projektového týmu: Jan Černý, Mgr. Miroslav Dvořák, Mgr. Miloš Hrubý, Mgr. Jakub Michal, Mgr. Michal Růžička Publikace poskytuje základní informace týkající se sociální diskriminace: právní úvod do problematiky sociální diskriminace, teoretická východiska výzkumu, komprimovanou zprávu z něj a naše doporučení, jak diskriminaci předcházet. CD příloha obsahuje plnou verzi výzkumného materiálu, seznam literatury, další související texty a praktickou právní část - vzory podání. Publikace již byla rozebrána, elektronickou verzi si můžete stáhnout zde. |
Sociální ekonomika | |
![]() |
Průvodce zadáváním veřejných zakázek - nové možnosti zhodnocení veřejných prostředků Bc. Jana Mravcová a kolektiv autorů Příručka vznikla nejen jako příspěvek k tématu zadávání veřejných zakázek, ale od samého počátku byl tým autorů motivován snahou zviditelnit zadávání veřejných zakázek jako další nástroj podpory sociální ekonomiky. Příručka je ke stažení zde. |
Genderová rovnost | |
![]() |
Hodnocení implementace Pekingské akční platformy na národní a mezinárodní úrovni (Peking + 15) ISBN: 978-80-87110-19-5, Praha 2010 Zpráva Ženy a česká společnost. Hodnocení implementace Pekingské akční platformy na národní a mezinárodní úrovni (Peking +15), kriticky hodnotí naplňování míry závazků v jednotlivých oblastech. Hodnocení naplňování dohody pravidelně přichází nejen ze stran vlád, ale především od nevládních organizací a agentur OSN. Každé pětileté výročí podpisu dohody (často pod zkratkou Beijing +5 a +10) přinese analytický pohled na postavení žen na globální, národní a lokální úrovni. Do publikace přispělo na 17 autorek a 1 autor a odbornou garanci převzaly editorky Petra Kubálková a Tereza Wennerholm Čáslavská z Centra ProEquality.
Zpráva je ke stažení zde. |
![]() |
Mgr. Míla Lukášová Účelem analýzy je iniciovat debatu o postavení žen v penzijním systému a upozornit na potřebu zabývat se tímto aspektem v rámci penzijní reformy. První kapitola analýzy uvádí do kontextu problematiky, identifikuje nedostatek pozornosti genderovému aspektu penzí v českém výzkumu a zmiňuje roli evropského práva. Druhá kapitola diskutuje genderový dopad penzí z hlediska zajištění základních cílů penzí, tj. ochrany proti chudobě ve stáří a udržení životní úrovně. Třetí kapitola shrnuje vývoj legislativního rámce penzijního systému z hlediska genderu v České republice od 90. let minulého století do současnosti a ve světle toho analyzuje genderový dopad reformních kroků. Závěrečné shrnutí této pracovní analýzy obsahuje doporučení pro zohlednění genderového aspektu v oblasti penzí. Analýza je ke stažení zde. |
![]() |
Gender, média a reklama: Možnosti (samo)regulace genderových stereotypů v médiích a reklamě Bc. Petra Kubálková Komparativní analýza mapuje problematiku Veřejného mediálního prostoru a genderu, shrnuje již publikované poznatky, které se týkají role médií ve společnosti, procesu stereotypizace, mediální reality a vlivu médií na sdílení hodnotových struktur ve společnosti a na genderovou socializaci. Analýza je rozdělena na dvě části Média a jejich přístup k genderové problematice: veřejnoprávní média v ČR jejich možnosti regulace nebo přínosy samoregulace z pohledu genderu; a Gender a reklama: zobrazování žen a mužů v reklamě. Publikace byla podpořena Nadací OSF Praha. Publikace je dispozici ke stažení na www.ProEquality.cz v sekci Publikace. |
![]() |
Legislativní možnosti podpory aktivního otcovství Lucie Kundra Záměrem této studie bylo zmapovat, jaké jsou možnosti podpory aktivního otcovství ze strany státu využívané v různých evropských zemích a navrhnout opatření, která by mohla být zavedena v České republice. Publikace byla podpořena Nadací OSF Praha. Publikace je dispozici ke stažení na www.ProEquality.cz v sekci Publikace. |
![]() |
Na cestě k vlastní rodině PhDr. Irena Smetáčková, PhD., Mgr. Anna Babanová, PhDr. Martin Jára a Jozef Miškolci, MA. Nová učebnice týkající se výchovy k rodičovství je jednou z prvních genderově korektních učebnic v našich školách. Novátorský učební materiál je určen pro žákyně a žáky druhého stupně základních škol a nižších stupňů víceletých středních škol – nejlépe 8. a 9. ročníků ZŠ a tomu odpovídajících ročníků víceletých gymnázií. Učebnici v nákladu 2500 kusů vydala Otevřená společnost, o. p. s., v rámci projektu Ženství a mužství bez stereotypů – učme děti být samy sebou, financovaného Nadací Open Society Fund Praha. Učebnice byla zdarma distribuována na základní školy a víceletá gymnázia v České republice. Současně byla umístěna volně ke stažení na této stránce. |
![]() |
Manuál pro vedení pracovně-právních sporů v oblasti rovného odměňování žen a mužů Pavla Boučková, Michal Hubálek, Adam Křístek, Martina Štěpánková Manuál vysvětluje klíčové pojmy tématu (rovné odměňování, stejná práce, práce stejné hodnoty, přímá a nepřímá diskriminace v odměňování, pracovník, odměna). Dále vymezuje příklady přímé a nepřímé diskriminace v odměňování a možnosti řešení těchto sporů mimosoudní cestou. Další část manuálu se věnuje řešení těchto sporů soudní cestou a popisuje jednotlivé fáze soudního procesu. Poslední část uvádí anotace judikatury soudního dvora Evropských společenství. Příručku si můžete stáhnout zde. |
![]() |
Příručka pro genderově citlivé výchovné poradenství Autorský tým: Lucie Jarkovská, Petr Pavlík, Jana Valdrová, Lenka Václavíková Helšusová První kapitola představuje pojem gender a ukazuje, co znamená z genderové perspektivy uvažovat o ženách a mužích. Druhá kapitola je stručným přehledem oblastí školního života, v nichž se projevuje genderové uspořádání. Těm, které jsou relevantní pro výchovné poradenství, se věnují kapitola 4 (vztahy mezi žáky a žákyněmi), kapitola 5 (pedegogická komunikace s žáky a žákyněmi) a kapitola 6 (genderová diferenaciace v oblasti obsahu učiva a hodnocení žáků a žákyň). Třetí kapitola se věnuje genderovému rozměru výchovného poradenství. Kapitoly 7 a 8 ukazuji, jak konkrétně vstupují genderové stereotypy do žákovského rozhodování o budoucím vzdělání a povolání. Závěrečná kapitola 9 nabízí inspiraci, jak prohlubovat vlastní genderovou citlivost a nestereotypní výchovné poradenství. K dispozici v kanceláři Otevřené společnosti nebo ke stažení zde. |
![]() |
Implementing EQUAL Opportunities of Women and Men in Policy and on the Labour Market: Good Practices from Five European Union ISBN 978-80-87110-04-1, Praha 2007 Proceedings from the conference held in Prague on 2nd October 2007 K dispozici v kanceláři Otevřené společnosti nebo ke stažení zde. |
![]() |
Implementing EQUAL Opportunities of Women and Men in Policy and on the Labour Market: Good Practices from Five European Union Countries : women agreement : proceedings from the conference held in Prague on 2nd October 2007 ISBN 978-80-87110-05-8, Praha 2007 Proceedings from the conference held in Prague on 2nd October 2007 K dispozici v kanceláři Otevřené společnosti nebo ke stažení zde. |
![]() |
Zaostřeno na rovné příležitosti v praxi - výběr z textů elektronického zpravodaje portálu muziazeny.cz Realizační tým projektu: Marta Kozáková, Jaroslava Šťastná, Eliška Děcká, Petra Kubálková, Miloslava Lukášová, Jana Mravcová, Petr Svatoš Publikace přibližuje problematiku rovných příležitostí mužů a žen na pracovních trzích. Seznamuje s přínosy politiky rovných příležitostí a doporučuje možná opatření a účinné nástroje Publikace byla vydána v souvislosti s ukončením projektu Kampaň pro rovnost šancí Nadací Open Society Fund Praha ve spolupráci s Otevřenou společností o.p.s. Sborník se skládá z vybraných textů uveřejněných v elektronickém zpravodaji projektového portálu muziazeny.cz v období od října 2006 do října 2007. Publikaci si můžete stáhnout zde. |
![]() |
Metodika genderového auditu městského / obecního úřadu Ing. Petr Pavlík, Ph.D. Metodika je určena úřadům na úrovni místní samosprávy, které usilují o plnění vládních priorit a uvědomují si zásadní význam genderové rovnosti pro ekonomický rozvoj města nebo obce. Metodika je návodem pro vykonání genderového auditu ve státní správě, tedy vnímání a hodnocení politiky genderové rovnosti v rámci krajského úřadu. Audit je zaměřen na zlepšování výkonnosti úřadu a zahrnuje analýzu personálních a instituciálních bariér, které mohou brzdit prosazování genderové politiky. Metodika je využitelná i pro neziskový sektor při hodnocení prosazování vládní politiky na městské/obecní úrovni. Metodika je ke stažení zde. |
![]() |
Metodika genderového auditu krajského úřadu Ing. Petr Pavlík, Ph.D. Metodika je určena krajským úřadům, které berou vážně své závazky v oblasti základních lidských práv, usilují o plnění vládních priorit a uvědomují si zásadní význam genderové rovnosti pro ekonomický rozvoj kraje. Metodika je návodem pro vykonání genderového auditu ve státní správě, tedy vnímání a hodnocení politiky genderové rovnosti v rámci krajského úřadu. Publikace je k dispozici v kanceláři Otevřené společnosti, nebo ke stažení zde. |
![]() |
Metodika hodnocení kritérií nediskriminačního přístupu k odměňování mužů a žen za stejnou práci či práci stejné hodnoty pro zaměstnavatele Pavla Boučková, Michal Hubálek, Adam Křístek Metodika je určena k seznámení zaměstnavatelů s principy rovného odměňování za stejnou práci a práci stejné hodnoty bez rozdílu pohlaví podle práva Evropských společenství. Vzhledem k tomu, že těžiště této právní úpravy spočívá do značné míry v judikatuře Soudního dvora Evropských společenství, zahrnuje metodika i řadu praktických příkladů, analogických skutečně řešeným případům. V druhé části metodika obsahuje návrh postupu, jak zaměstnavatel může identifikovat případy práce stejné hodnoty. Tento metodický postup může zaměstnavateli sloužit k porovnání pracovních pozic na nichž je vykonávána práce stejné hodnoty, a zjištění, zda za takovou práci nejsou zaměstnanci a zaměstnankyně odměňováni diskriminačně. Metodika obsahuje varianty postupu identifikace práce stejné hodnoty pro podniky do 50 zaměstnanců a nad 50 zaměstnanců a praktické pomůcky pro využití při odhalování přímé či nepřímé diskriminace v odměňování. Metodika je ke stažení zde. |
![]() |
Příručka pro genderově citlivé vedení škol Sestavila Irena Smetáčková První kapitola vymezuje pojem gender a ukazuje, co znamená z genderové perspektivy přemýšlet o ženách a mužích. Druhá kapitola je stručným přehledem oblastí školního života, v nichž se projevuje genderové uspořádání. Těm, které jsou z hlediska vedení školy nejdůležitější, se věnují kapitola 3 (učivo a učebnice), kapitola 4 (pedagogická komunikace), kapitola 5 (žákovské styly a výsledky učení, představy o budoucnosti) a kapitola 6 (učitelské sbory). Kapitola 7 vyjasňuje, co znamená princip genderové rovnosti a rovných příležitostí žen a mužů ve vzdělávání a jaké jsou znaky genderově rovných škol. Kapitola 8 se věnuje úloze výchovného poradenství v rámci snah o genderově rovnou školu. Závěrečná kapitola 9 pak nabízí inspiraci, jak mohou lidé ve vedení škol prohlubovat vlastní genderovou citlivost a která opatření mohou přijímat, aby se škola, již řídí, začala proměňovat ve genderově korektní. Publikace je k dispozici v kanceláři Otevřené společnosti, nebo si ji můžete stáhnout zde. |
![]() |
Gender ve škole: Příručka pro budoucí i současné učitelky a učiteleAutoři/ky textů: Lucie Jarkovská, Petr Pavlík, Irena Smetáčková, Lenka Václavíková Helšusová, Jana Valdrová
|
![]() |
Analýza odměňování žen a mužů ve školství: jak vzniká odlišnost v platech učitelek a učitelů? Ing. Petr Pavlík, Ph.D., Mgr. Irena Smetáčková Cílem analýzy je genderově zaměřený rozbor odměňování pedagogických pracovníků a pracovnic v resortu školství. Prostřednictvím sekundární analýzy statistických dat a kvalitativních případových studií vybraných základních a středních škol jsou mapovány existující rozdíly v průměrných platech učitelů-mužů a učitelek-žen a zkoumány mechanismy, kterými se tyto rozdíly vytvářejí. Provedená sekundární analýza dostupných statistických dat dává hrubou představu o míře genderového zatížení finančního odměňování v resortu školství. Současně však odhaluje, že mnoho relevantních údajů, které jsou pro genderové analýzy finančního odměňování pracovníků a pracovnic ve školství zcela nezbytné, v současných statistikách chybí. Analýzu si můžete stáhnout zde. |
![]() |
Gender ve škole: příručka pro vyučující předmětů občanská výchova, občanská nauka a základy společenských věd na základních a středních školách Autoři textů: Barbara Havelková, Hana Havelková, Lucie Jarkovská, Blanka Knotková-Čapková, Petr Pavlík, Irena Smetáčková, Jana Valdrová Příručka pro vyučující předmětů občanská výchova, občanská nauka a základy společenských věd na základních a středních školách. Publikace byla vydána v rámci projektu "Zavádění konceptu gender do pedagogické praxe: Gender ve škole", který realizovala Otevřená společnost o.p.s.. Tištěná verze publikace je již bohužel rozebrána. Více informací o příručce a její on-line verzi naleznete zde.
|
![]() |
Equal Opportunities for Women and MenMonitoring law and practice in new member states and accession countries of the European Union 2005Několik posledních výtisků - k nastudování v knihovně Otevřené společnosti |
![]() |
Monitorovací zpráva EONET Česká republika 2004 Česká zpráva je součástí monitorovací zprávy s názvem Rovné příležitosti pro ženy i muže: sledování zákonů a praxe v nových členských státech a kandidátských zemích Evropské unie, která byla zveřejněna v Evropském parlamentu v Bruselu. Publikace je ke stažení zde. |
![]() |
Monitorování procesu přistoupení k EU: rovné příležitosti pro ženy a muže v ČR: společný projekt Network Women’s Program a Open Society Foundation Rumunsko 2002 ISBN 80-903331-0-9, Praha 2002 Zhodnocení situace v oblasti rovných příležitostí.
|
![]() |
Stínová zpráva v oblasti rovného zacházení a rovných příležitostí žen a mužů 2008Projekt Prolomit vlny, koalice ProEquality, jejíž členem je i Otevřená společnost, o.p.s., vydal druhou Stínovou zprávu, tentokrát v hodnocení let 2006-2007. Stínová zpráva je alternativu k vládním Souhrnným zprávám o plnění Priorit a postupů vlády při prosazování rovnosti mužů a žen. Dokument nabízí zhodnocení situace na úrovní vládní politiky v oblasti rovné zacházení s ženami a muži. Zpráva je koncipována jako konstruktivní podnět vládě ČR a je určena především lidem a institucím, kteří se dlouhodobě věnují problematice rovných příležitostí, a těm, kdo mohou přispět ke zlepšení současného znepokojivého stavu. Publikace je ke stažení zde. |
Stínová zpráva v oblasti rovného zacházení a rovných příležitostí žen a mužů 2006Nadace Open Society Fund Praha, 2006. Projekt Prolomit vlny. Stínová zpráva je alternativu k vládním Souhrnným zprávám o plnění Priorit a postupů vlády při prosazování rovnosti mužů a žen. Dokument nabízí zhodnocení situace na úrovní vládní politiky v oblasti rovné zacházení s ženami a muži. Zpráva je koncipována jako konstruktivní podnět vládě ČR a je určena především lidem a institucím, kteří se dlouhodobě věnují problematice rovných příležitostí, a těm, kdo mohou přispět ke zlepšení současného znepokojivého stavu. Publikace je ke stažení zde. | |
Stínová zpráva v oblasti rovného zacházení a rovných příležitostí žen a mužů 2004Stínová zpráva je alternativu k vládním Souhrnným zprávám o plnění Priorit a postupů vlády při prosazování rovnosti mužů a žen. Dokument nabízí zhodnocení situace na úrovní vládní politiky v oblasti rovné zacházení s ženami a muži. Zpráva je koncipována jako konstruktivní podnět vládě ČR a je určena především lidem a institucím, kteří se dlouhodobě věnují problematice rovných příležitostí, a těm, kdo mohou přispět ke zlepšení současného znepokojivého stavu. Zpráva z období 2000-2002. Publikace je ke stažení zde. | |
Spolupráce s Nadací OSF Praha | |
![]() |
Středoškoláci v USA a ve Velké BritániiZdenka Almerová a kolektiv Vydáno ve spolupráci s Nadací Open Society Fund Praha. Publikace shrnuje zkušenosti Nadace OSF Praha a zároveň i studentů a partnerů s programem Stipendia pro studenty středních škol. K vyzvednutí v kanceláři Otevřené společnosti. |
![]() |
Základy žurnalistiky pro redaktory studentských časopisů ISBN 80-903331-4-1, Praha 2004 Publikace je určena pro studenty, kteří vydávají školní časopisy. Publikaci je možné objednat na adrese: |
![]() |
Brána muzea otevřenáAlexandra Brabcová Průvodce na cestě muzea k lidem a lidí do muzea... Nadace Open Society Fund Praha představuje publikaci Brána muzea otevřená, jejíž vydání je završením stejnojmenného programu, který probíhal v letech 1997-2002. Publikace o rozsahu 583 stran s doprovodnými černobílými fotografiemi má učebnicový charakter a je členěna na: - teoretickou část (rozsáhlejší odborné statě k jednotlivým oblastem programu se týkají oblastí kde je nedostatek odborné literatury: např. role muzea jako vzdělávací instituce, interkulturní učení v muzeu, regionalistika nebo úloha muzea v místním společenství) Několik posledních výtisků - k nastudování v knihovně Otevřené společnosti |
Spolupráce s VŠUP | |
![]() |
Management uměníISBN 978-80-86863-24-5, VŠUP, Praha: 2008 Publikace vznikla jako jeden z výstupů projektu Management umění - příprava a ověření zavedení předmětu "umělecký management" pro studenty, pedagogy a lektory VŠUP, který byl podpořen Evrospkým sociálním fondem, státním rozpočtem ČR a rozpočtem hlavního města Prahy a na jehož realizaci se podílela Otevřená společnost o.p.s.. Publikace bude nadále využívána ve stejnojmenném předmětu Management umění, který je vyučován od října 2008 na VŠUP. Publikace shrnuje texty od osmi autorů, kteří se na 167 stranách zabývají poznatky a zkušenostmi, jež lze využít k lepšímu pochopení uměleckého provozu a k dosažení úspěchu na profesní umělecké dráze. Je určena mladým a začínajícím umělcům, organizátorům uměleckých projektů, ale také všem, kdo vedou menší umělecké a tvůrčí týmy v oblasti vizuálních umění. Do publikace přispěli také mezinárodní odborníci v oblasti managementu umění a kulturní politiky Michael Kaiser a Milena Dragičevič Šešič. Editorkou publikace je Marta Smolíková, ředitelka ProCulture/Otevřené společnosti o.p.s.. |




































